הפכו תפעול מורכב לקל יותר לניהול.
בנו את המערכות שמאחורי הפעילות שלכם: פורטלים, ניהול תיקים, רכש, מלאי ותהליכי עבודה לאישור. אנו מחברים בין אנשים, נתונים וכללים עסקיים בין מחלקות, עם תוכנית הגירה למערכות שהצוות שלכם כבר מסתמך עליהן.
רעיון הופך למערכת מחוברת.
גלו כיצד עיצוב מוצר, נתונים והנדסת תוכנה משתלבים סביב העסק שלכם.
עצבו את המוצר
מפו את האנשים, את תפקידיהם ואת ההחלטות שהתוכנה צריכה לתמוך בהן. הפכו את ההיקף לאבטיפוס ולקריטריוני קבלה.
קריאת תהליך העבודה המלא
עצבו את המוצר
מפו את האנשים, את תפקידיהם ואת ההחלטות שהתוכנה צריכה לתמוך בהן. הפכו את ההיקף לאבטיפוס ולקריטריוני קבלה.
הבעיה העסקית + צורכי המשתמשים → תוכנית מוצר והיקף שניתן לבדיקה
בנו וחברו
פתחו את חוויית המשתמש, מודל הנתונים וממשקי ה-API. הוסיפו AI במקומות שבהם הוא משפר את תהליך העבודה, עם זהות וגישה מובנות.
תוכנית, נתונים וחוזי אינטגרציה → מודולים יישומיים עובדים
אמתו והפעילו
בדקו תרחישי קבלה אמיתיים, תכננו את ההשקה והגדירו במפורש בעלות, ניטור ותמיכה שוטפת.
מועמד לשחרור שנבדק → שחרור עם תוכנית תפעול ברורה
ניהול מלאי, שירות ותיקים
פורטלי שותפים וכלים לתפעול פנימי
עקבו אחר העבודה. בדקו את התוצאה.
גלו תהליך עבודה מוצע לאספקה. כל שלב מחבר בין פעילות לבין דבר מה שהצוות שלכם יכול לבחון.
מיפוי תהליכים, ישויות ובעלות
נתונים ממערכות ותיקות ומפרטי ממשק
מגבלות זמינות, אבטחה והעברה
מודל תהליך ובעלות
הגדירו ישויות, תחומי אחריות ומעברי אישור. תעדו את מערכת הרישום המוסמכת עבור כל שדה ואת אופן הטיפול בחריגים.
נבדק מול הדרישות שסוכמותוצרים מעשיים. הגדרה משותפת של השלמת העבודה.
ההיקף המדויק נקבע בעקבות שלב האפיון. אלה אבני הבניין שעליהן אנו דנים, מפרטים ובוחנים יחד.
- תכנון תהליכי עבודה ותפקידים
- פורטלים, ניהול ומודולים תפעוליים
- אינטגרציה עם מערכות ותיקות והעברת נתונים
- השקה, התאוששות והעברת אחריות תפעולית
ארכיטקטורה בהתאמה לתפעול שלכם.
יישומים מבוססי תפקידים → שירותים בתחום → אינטגרציות עם מערכות רשומה → נתונים ודיווח. ניתן לבצע את ההעברה בשלבים לפי תהליך עבודה או יחידה עסקית, כאשר מעבר יחיד אינו מתאים.
תוכנן סביב אילוצים אמיתיים.
- זהו פיתוח הנדסי ארגוני מותאם אישית, ולא טענה ש-Block Gemini מפעילה תחליף מוכן לכל מערכת ERP.
- תלות במערכות ותיקות, טיהור נתונים ואימוץ משתמשים הם חלק מהתכנון, ולא דברים שאפשר להניח שהם נפתרו מעצמם.
מוצר היכן שהוא מתאים. פיתוח מותאם אישית היכן שהוא חשוב.
בנו או החדישו את עמוד השדרה התפעולי, תוך שמירה על רציפות עסקית חיונית ועל הבעלות על הרשומות.
הביאו את היעד שלכם ואת האנשים שהוא אמור לסייע להם. נגדיר היקף ראשוני ואת הראיות הדרושות כדי להתקדם.
דונו בפרויקט הזהנקודת המוצא שלכם מועברת לפנייה הניתנת לעריכה. בחירה זו אינה מזמינה או מקצה דבר.תוכנית אחת. התקדמות גלויה.
פיתוח מלא, אינטגרציה ממוקדת או מומחים לצד הצוות שלכם. אופן ההתקשרות נקבע לפי היקף העבודה — לא לפי תבנית צוות קבועה.
- 01
אפיון צרכים
הגדירו את המשתמשים, התהליך, האילוצים ומדד ראשון שימושי להצלחה.
- 02
עיצוב
הפכו את החלטות הממשק, הארכיטקטורה, הנתונים והאינטגרציה לגלויות.
- 03
בנייה והערכה
ספקו תוצרים פועלים בהדרגה ובדקו את המשימה, ההרשאות והמקרים המורכבים.
- 04
השקה והתפתחות
הסכימו על ההשקה, ההתאוששות, העברת האחריות והאנשים האחראים לתפעול השוטף.
שאלות טובות. תשובות ברורות.
האם עלינו להחליף את הפלטפורמה הקיימת?
לא. פורטל ממוקד, מודול תהליך עבודה או אינטגרציה יכולים לשפר תהליך תוך שמירה על מערכת המקור הקיימת. אנו משווים זאת להחלפה מלאה.
כיצד AI משתלב בתוכנה ארגונית?
הוא יכול לסייע במשימות מוגדרות, כגון פרשנות של מסמכים או יצירת סיכומים. הרשומות, ההרשאות, הכללים העסקיים והאישורים שבאחריות הגורמים המוסמכים נשארים מתוכננים באופן מפורש.
ספרו לנו מה צריך לעבוד טוב יותר.
גלו בעזרת מדריך ה-AI שלנו, או פנו לאנשים שיכולים להגדיר את היקף העבודה.
